愛知 一宮の行政書士法人 みらいへ法務事務所 > Để ý > Chính sách cơ bản về các biện pháp đối với vi rút corona mới

Chính sách cơ bản về các biện pháp đối với vi rút corona mới

Chính sách cơ bản về các biện pháp đối với vi rút corona mới

Để ngăn chặn sự lây nhiễm bệnh cho nhân viên, khách hàng, đối tác kinh doanh và các công ty trong khu vực, để tiếp tục kinh doanh và hoàn thành sứ mệnh của văn phòng, sau đây là chính sách cơ bản của Văn phòng Pháp lý Nhà khoa học Quản trị tốt.

  1. Các biện pháp phòng ngừa
    1) Rửa tay kỹ lưỡng (súc miệng) hoặc khử trùng bằng cồn khi bạn từ bên ngoài trở về nhà.
    2) Đeo khẩu trang kỹ lưỡng trong quá trình làm việc.
    3) Luôn cố gắng ngủ đủ giấc và chế độ ăn uống cân bằng để tăng cường khả năng miễn dịch.
    4) Giữ độ ẩm thích hợp (50-60%) bằng cách sử dụng máy tạo độ ẩm trong phòng dễ làm khô.
    5) Cung cấp thông gió thường xuyên trong phạm vi có thể. (Nhắm mục tiêu mỗi giờ một lần.)
    6) Đo nhiệt độ cơ thể vào mỗi buổi sáng trong thời kỳ nhiễm trùng. Đặc biệt, hãy đảm bảo tham khảo ý kiến ​​của chúng tôi trên 37,5 ° C.
    7) Nếu bạn cảm thấy không khỏe ngay cả khi bạn không sốt, hãy tham khảo ý kiến ​​của chúng tôi.
    8) Xem xét cách bạn trải qua kỳ nghỉ của mình để ngăn ngừa nhiễm trùng.
    9) Theo hướng dẫn của chính phủ, không đi lại giữa các khu vực hạn chế di chuyển hoặc ra ngoài hoặc yêu cầu không ra ngoài trong giờ làm việc hoặc ngày nghỉ.
    10) Sử dụng máy lọc không khí trong quá trình làm việc.
  2. Chính sách kinh doanh
    1) Cần xem xét việc thực hiện các chuyến thăm đến các đối tác kinh doanh theo lịch trình hoặc bằng cách lấy xác nhận trước.
    2) Hạn chế tham gia các cuộc họp không cần thiết và náo nhiệt như sự kiện, đào tạo, chuyến công tác và tiệc chiêu đãi.
    3) Chúng tôi sẽ không đến thăm hoặc đến các khu vực có người bị nhiễm bệnh.
    4) Nếu các điều kiện được đáp ứng, các cuộc đàm phán và họp kinh doanh sẽ được tổ chức thông qua các cuộc họp trên web.
    5) Trong thời gian này, các sự kiện văn phòng sẽ bị hủy bỏ.
  3. Khi các triệu chứng dường như nhiễm trùng xuất hiện
    1) Báo cáo tại văn phòng / để ngăn chặn sự lây lan của bệnh cho khách hàng.
    2) Nếu người đó tự ý nghỉ vì lý do sức khoẻ thì người đó sẽ được nghỉ có lương hoặc nghỉ làm.
    3) Nếu dự đoán rằng có nguy cơ cao bị nhiễm vi-rút corona mới, hoặc nếu văn phòng bị đình chỉ công tác do người đó tự báo cáo thì sẽ được trả trợ cấp nghỉ phép.

Nếu bạn có bất kỳ triệu chứng nào sau đây, hãy tham khảo ý kiến ​​”Trung tâm tư vấn liên hệ với người trả hàng” hoặc trung tâm y tế có liên quan.
1) Có hiện tượng đờ đẫn (khó thở) và nghẹt thở (khó thở).
2) Các triệu chứng cảm lạnh và sốt từ 37,5 ° C trở lên đã tiếp tục trong 4 ngày hoặc lâu hơn.

  1. Nếu bạn bị nhiễm
    1) Kể từ khi phát hiện, nghiêm cấm tham dự và thực hiện theo hướng dẫn của cơ sở y tế theo các triệu chứng.
    2) Cố gắng điều trị và phục hồi, và đợi ở nhà cho đến khi bác sĩ cho phép làm việc. Trong trường hợp này, nếu có thể xin trợ cấp thương tật hoặc ốm đau. Bạn sẽ được nghỉ việc trong thời gian chưa được chi trả trợ cấp thương tật.
    Phối hợp với trung tâm y tế địa phương để xác định lịch sử hành vi của người nhiễm bệnh và những người tiếp xúc gần.
    Đơn xin nghỉ phép có lương do người đó tự làm, đặc biệt có thể nộp đơn sau khi thực tế.
  2. Khi một người bị nhiễm bệnh xuất hiện trong cùng một cơ sở / tòa nhà hoặc trong một không gian không có vách ngăn
    1) Nếu một người bị nhiễm bệnh xuất hiện trong cùng một cơ sở, hãy tham khảo ý kiến ​​của trung tâm y tế địa phương và những người được coi là tiếp xúc gần gũi sẽ ở chế độ chờ trong 14 ngày.
    2) Khử trùng các cơ sở vật chất mà trung tâm y tế địa phương cho là cần thiết. Ngày mở lại kinh doanh sẽ được xác định.
  3. Khi gia đình mắc bệnh và khi tiếp xúc gần với người nhiễm bệnh
    1) Kể từ thời điểm phát hiện, nguồn bị cấm.
    2) Chờ ở nhà trong 14 ngày.
    3) Đơn xin nghỉ phép có lương do người đó tự làm, đặc biệt có thể nộp đơn sau thực tế.
  4. Khi việc đi làm trở nên khó khăn do trường đóng cửa
    1) Tham khảo ý kiến ​​tùy thuộc vào tình huống.
  5. Thời gian áp dụng
    Chính sách này sẽ có hiệu lực từ ngày ban hành đến một thời kỳ thích hợp.

Để tiếp tục hoàn thành sứ mệnh và trách nhiệm của chúng tôi với tư cách là người soạn thảo kịch bản hành chính, Văn phòng pháp lý Well Administration Scrivener sẽ làm việc cùng nhau để ngăn ngừa lây nhiễm.

Văn phòng pháp lý hành chính Ido Scrivener
Trình tạo tập lệnh quản trị được chỉ định Jungo Ido

Sửa đổi vào ngày 17 tháng 11 năm thứ 2



Văn phòng luật sư hành chính Miraie

〒491-0871
2-5-14 Izumi, Ichinomiya-shi, Aichi Verede Izumi A Truy cập bản đồ
ĐT: 0586-64-7301 Di động: 090-1980-5243
FAX: 0586-64-7304
【Văn phòng liên lạc Thượng Hải】
Tòa nhà C, Tầng 20, Tòa nhà Sanhe, Số 121 Đường Yanping, Quận Tĩnh An, Thượng Hải

公式facebookページ

Khu vực tương ứng

<Tỉnh Aichi>

Thành phố Ichinomiya, Thành phố Komaki, Thành phố Iwakura, Thành phố Kasugai, Thành phố Nagoya, Thành phố Kitanagoya, Thành phố Inazawa, Thành phố Seto, Thành phố Miyami, Thành phố Tokai, Thành phố Chita, Thành phố Toyohashi, Thành phố Toyota, Thành phố Okazaki, v.v.

<Tỉnh Gifu>

Thành phố Gifu, Thành phố Ogaki, Thành phố Kakamigahara, Thành phố Mino, Thị trấn Ginan, Thành phố Hashima, Thành phố Kani, Thành phố Tajimi, v.v.


Bản quyền của văn bản thuộc về Miraie Legal Office công ty quản lý kịch bản. Vui lòng tránh chuyển hướng mà không được phép.
bản quyền © Jungo Ido tất cả các quyền.
ページ上部へ